Der Test wurde vom KV Schweiz zusammen mit dem Münchner geva-Institut speziell für den kaufmännischen Bereich ausgearbeitet. Er stützt sich auf wissenschaftliche Forschungen des Schweizerischen Instituts für Betriebsökonomie über die Anforderungen an kaufmännische Berufe.
Eine Potenzial-Analyse bietet:
- Eine Analyse, wie sie Personalchefs in Unternehmen einsetzen.
- Ein Instrument zur Karriereplanung.
- Ein Profil der Schlüsselqualifikationen.
- Einen Vergleich mit anderen Fachleuten und Führungskräften.
- Tipps zum Ausbau der Schlüsselqualifikationen.
- Eine Analyse der individuellen Motive, Werte und Interessen.
- Klare Hinweise zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Literaturhinweise für die Karriereplanung.
- Vorteile bei Bewerbung und Beförderung.
Die Analyse umfasst über 20 Seiten und kostet für KV-Mitglieder CHF 40.-, sonst CHF 70.-. Teilnehmende sollten mindestens zwei Jahre Berufserfahrung haben.
Sie können den Fragebogen ausdrucken und ausgefüllt an die darauf angegebene Adresse schicken. Die Auswertung erhalten Sie zwei bis drei Wochen später per Post. Sie können den Test auch online beantworten und erhalten nach drei Arbeitstagen eine E-Mail mit Ihrem Gutachten als passwortgeschütztes Attachment.
